Gestor de Recursos Humanos Licencia Maternidad

Ocupar Temporales

  • Bogotá DC
  • $ 2.200.000 mensuales
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 16 horas
Nos encontramos en la búsqueda de un profesional para cubrir una licencia de maternidad en el área de Recursos Humanos y Nómina. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del talento humano y del procesamiento de la nómina de la organización.Requisitos
Experiencia mínima de 2 años en gestión de recursos humanos y nómina.
Conocimiento en reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo profesional.
Experiencia en cálculo y procesamiento de salarios, reporte de novedades, gestión de incapacidades, horas extras, comisiones y deducciones.
Manejo de Seguridad Social, elaboración de planillas en operadores pago simple.
Deseable manejo de software de nómina.Opcional experiencia con el software NOVASOFT.FuncionesGestión de Recursos Humanos
Selección y contratación de personal.
Capacitación y desarrollo profesional de los empleados.
Gestión de la cultura empresarial y del clima laboral.Gestión de Nómina
Cálculo y procesamiento de salarios.
Reporte de novedades y cálculo de incapacidades, horas extras, comisiones y deducciones.
Procesamiento de Seguridad Social y planillas en operadores.
Manejo de software de nómina.Salario
2.200.000 2.400.000Tipo de contrato
Temporal Cobertura de licencia de maternidad

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