Senior Project Engineer Coordinator

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Tiempo completo

Hace 2 meses

Construyendo sobre nuestro pasado. Listos para el futuroWorley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. Nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante la vida útil de sus activos. Estamos uniendo dos mundos, avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles y al mismo tiempo ayudamos a proporcionar la energía, los productos químicos y los recursos que se necesitan ahora.Objetivo:Gestionar múltiples proyectos pequeños, un único proyecto mediano o una parte de un proyecto grande o megaproyecto dentro de la organización y/o para clientes, con responsabilidades operativas diarias. Es responsable de implementar y administrar el proyecto y las políticas y los procedimientos de Worley para lograr con éxito los objetivos del proyecto. Trabaja con otros miembros del equipo del proyecto para desarrollar soluciones técnicas/funcionales para los objetivos estratégicos del proyecto. Las soluciones se derivan de los recursos disponibles proporcionados interna y/o externamente, incluidas las políticas y los procedimientos. Puede actuar como gestor de propuestas para proyectos pequeños y medianos.Responsabilidades:

Toma decisiones independientes y establece prioridades relacionadas con situaciones complejas. Administra proyectos más pequeños, o porciones de proyectos más grandes. Responsable de la administración diaria de las políticas y procesos relacionados con el proyecto para que el proyecto cumpla con los objetivos comerciales.
Funciona con interacción autoiniciada con el supervisor y orientación técnica autoiniciada. Influencia sobre los deberes. El trabajo se asigna solo en términos de objetivos amplios que deben lograrse, y se revisa la política, la solidez del enfoque y la eficacia general. El trabajo se revisa para garantizar la conformidad con la política del proyecto y para la coordinación de otros departamentos de Worley.
Asigna el trabajo del proyecto y brinda orientación técnica a las personas asignadas para trabajar en proyectos de tamaño mediano. Revisa el trabajo en cuanto a precisión y adecuación técnica. Puede tener informes directos e indirectos y autoridad para las evaluaciones de desempeño que afectan el pago. Puede hacer recomendaciones relativas a la selección, formación, calificación y disciplina de las personas.
Experiencia en la preparación del Plan de Ejecución del Proyecto cubriendo todos los aspectos del alcance.
Considetrs las lecciones aprendidas anteriores como insumos para la planificación de la ejecución del proyecto.
Gestiona la ejecución, la coordinación e implementa revisiones/controles regulares para seguir el progreso del proyecto.
Buena comprensión de los informes de control de proyectos, identifica áreas problemáticas e implementa planes de recuperación.
Interpreta y comprende los elementos clave del cronograma del proyecto y el plan de recursos.
Incorpora los objetivos de creación de valor y soluciones sostenibles en el plan del proyecto, mide y cumple los objetivos.
Comunica efectivamente y asume un papel de liderazgo en la preparación y presentación de propuestas e informes al personal y a la gerencia.
Implementa protocolos, procesos y herramientas de comunicación claros para el equipo del proyecto.
Comunica claramente los requisitos del proyecto, los requisitos contractuales, las expectativas del cliente, los KPI y el estado del proyecto con el equipo del proyecto.
Crea un entorno para la comunicación abierta y crea un equipo de alto rendimiento basado en la confianza y el respeto.
Resuelve problemas y conflictos dentro del equipo del proyecto, incluido el cliente.
Se relaciona efectivamente con personas de todos los niveles, funciones, geografías y culturas.
Trabaja en colaboración con otros en toda la 0rganización para lograr objetivos compartidos.
Define y selecciona el equipo necesario para realizar el trabajo.
Dirige eficazmente un equipo de proyecto compuesto por miembros de varias disciplinas y ubicaciones.
Establece objetivos claros para el equipo del proyecto, incluidos el alcance, el cronograma, la productividad y los objetivos definidos.
Supervisa, motiva y controla el rendimiento del equipo, garantizando la calidad y puntualidad de las tareas y funciones, y aborda cualquier deficiencia en el rendimiento.
Aplica herramientas y procesos de comunicación para garantizar que todos los miembros del equipo estén informados sobre el estado del proyecto y los indicadores clave de rendimiento.
Demuestra la capacidad de conseguir apoyo para las ideas, presentando alternativas y recomendaciones de forma persuasiva.
Garantiza que las metodologías, los procesos, las herramientas y los sistemas de Worley se utilicen en todo el proyecto y que se cumplan/satisfagan los requisitos de conformidad.
Aplica los conocimientos de todos los aspectos de un proyecto (ingeniería, adquisiciones, control de calidad, etc.) para supervisar la ejecución satisfactoria del plan del proyecto.
Se asegura de que el equipo de diseño conoce y cumple las bases de diseño del cliente y los códigos y reglamentos aplicables.
Demostrar atención al detalle.
Comprensión demostrada del flujo de trabajo y la coordinación de la entrega de proyectos de ingeniería.
Realiza un seguimiento de los costos y el cronograma y utiliza su capacidad analítica para prever tendencias.
Seguimiento y análisis de las entregas y cantidades de diseño del proyecto.
Comprende la acumulación de costos del proyecto, incluido el margen bruto.
Garantiza que el equipo del proyecto comprende y utiliza los procesos adecuados de control de cambios.
Comprende las condiciones de facturación de los contratos y los requisitos de flujo de caja de la empresa, incluidas las cuentas por cobrar, el trabajo en curso WIP y las métricas de días de ventas pendientes (DSO).
Identifica y comprende los factores clave del cliente (KPI).
Gestiona a los representantes de los clientes y otras partes interesadas importantes.
Gestiona y fomenta la relación con el cliente (Interno o externo) y las partes interesadas basándose en las expectativas y los protocolos de comunicación establecidos.
Desarrolla una relación de confianza y respeto con capacidad para debatir el progreso del proyecto, los retos y los problemas de forma transparente.

Software, procesos y herramientas: Microsoft Outlook, Word, Excel, Teams y PowerPoint. Cuenta con capacidad para organizar información de muchas fuentes y retenerla según el formato y las políticas prescritos, comprensión avanzada de sistemas, procesos y herramientas relacionadas con el campo y es capaz de ayudar a otros y solucionar problemasQualificationsRequisitos:Profesional en Ingenieria. Deseable Maestría/Especialización en Gestión de Proyectos y certificado PMP.Por lo general, más de 12 años de experiencia, incluidos 10 años de experiencia relevante en supervisión, gestión de proyectos y/o técnica; Experiencia en trabajo compartido (Workshare); E, Experiencia en proyectos EP.En caso de que necesites algún ajuste de accesibilidad por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.Avanzando juntosEstamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos sientan que pertenecen, puedan hablar y ser escuchados. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes y empleados calificados sin importar edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil. estatus, estatus de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley.Queremos que nuestra gente esté llena de energía y poder para impulsar un impacto sostenible. Por eso, nos centramos en una cultura inspirada en valores que genere brillantez a través de la pertenencia, la conexión y la innovación.Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso. Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen, puedan ser ellos mismos y ser escuchados.Y no estamos hablando sólo de eso; lo estamos haciendo. Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en expertos en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy.Cualquiera que sea tu ambición, aquí hay un camino para ti. Y no existe ninguna barrera para el posible éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes, explorar diversas oportunidades y ser parte del logro de un cambio sostenible.

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