(C105) | SUPERVISOR VENTAS

Cúcuta, Norte de Santander
Permanente
Tiempo completo

Hace 16 horas

SUPERVISOR VENTASCompany in CúcutaStarts 9 SepWhat you'll earn$3..About the jobEn Jobandtalent empleamos a más de 15. profesionales en toda Colombia y ofrecemos oportunidades de empleo de forma constante para que siempre tengas un empleo a tu disposición. En este momento, estamos contratando Supervisor ventas FUNCIONES Garantizar el cumplimiento de metas de ventas y cobertura del equipo actualizar y gestionar la información de clientes en la zona asignada optimizar costos operativos y uso eficiente de recursos del equipo desarrollar y capacitar al personal a cargo para mejorar su desempeño hacer seguimiento y análisis de indicadores de gestión del equipo facilitar negociaciones con clientes y gestionar oportunidades de venta REQUISITOS Nivel académico: Técnico completo Área de desempeño: Comercial Conocimientos específicos: Estudios técnicos especializados en áreas comerciales, administrativas ò. afines (varia según experiencia) Prestigiosa empresa del sector busca un líder de ventas con estudios técnicos en áreas comerciales o afines, y más de 2 años de experiencia en gestión y monitoreo de equipos de ventas. en este rol, serás responsable de garantizar el cumplimiento de las metas de cobertura y ventas de tu equipo, optimizando recursos y brindando acompañamiento y desarrollo a tus colaboradores. deberás facilitar negociaciones con clientes, gestionar oportunidades y hacer seguimiento a la ejecución de la estrategia comercial. se ofrece un ambiente laboral desafiante y oportunidades de crecimiento profesional. Tiempo de experiencia: Mas de 2 años CONDICIONES Salario: $3.. Variable de salario: Comisión: no Rodamiento: no Horario: Lunes a sábado de 6:30 am hasta finalizar ruta aproximadamente a las 5:00pmWhat you’ll be doing
- Garantizar el cumplimiento de metas de ventas y cobertura del equipo actualizar y gestionar la información de clientes en la zona asignada optimizar costos operativos y uso eficiente de recursos del equipo desarrollar y capacitar al personal a cargo para mejorar su desempeño hacer seguimiento y análisis de indicadores de gestión del equipo facilitar negociaciones con clientes y gestionar oportunidades de venta

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