Accountants Process Analyst Colombia (Medellin)

Alegra

  • Medellín, Antioquia
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 18 días
Buscamos profesionales en Ingeniería Industrial, Administración, Negocios Internacionales o cursos altamente especializados en ventasTu misión en AlegraCrear, optimizar y evaluar los procesos comerciales vinculados a nuestro equipo de Contadores. Analizar la información de rendimiento de equipo e identificar puntos de mejora a implementar. Crear la documentación de los procesos del área y mantener al día según resultados de experimentos para mejorar los resultados del equipo.¿Cuáles serán tus retos?
  • Análisis de procesos del equipo para la optimiazación y mejora continua de los mismos.
  • Identificar oportunidades de mejora a través del análisis de indicadores y métricas establecidas.
  • Desarrollar e implementar soluciones a necesidades que surjan en el desarrollo de las actividades diarias del equipo.
  • Capacitar y dar soporte al equipo en temas vinculados a procesos y análisis de información para la toma de decisiones.
  • Mantener el orden en los procesos y documentación del equipo.
  • Proponer nuevos y mejores modelos comerciales y crear los analisis, metodos de seguimiento y medicion para evaluar su viabilidad y escalamiento.
Creemos que el mejor talento se reta, ¿te interesa? sigue leyendo.¿Qué esperamos de ti?
  • Carrera de estudio: Ingeniería Industrial, Administración, Negocios Internacionales o cursos altamente especializados en ventas.
  • Tener más de tres años de experiencia trabajando en operaciones de ventas.
  • Tener capacidad analítica y para procesar información y compartirla de manera amigable con los insights relevantes para el equipo.
  • Ser creativo y tener la capacidad de proponer ideas disruptivas fácilmente y ejecutarlas.
  • Ser intenso en el buen sentido de la palabra, como vas a estar en contacto con todos los equipos de Alegra (en especial con Onboarding, Data, Marketing, Producto, Soporte y Desarrollo) debes tener la capacidad de velar para que todo lo que requerimos de estas áreas se lleve a cabo y para ello debemos estar preguntando como va cada cosa y para cuando lo tendremos.
  • Alto nivel de habilidad comercial.
  • Apertura y adaptabilidad de la comunicación de acuerdo al tipo de cliente interno y externo.
  • Nivel de inglés alto.
  • Gestión del cambio.
  • Gusto por la tecnología.
  • Fuertes habilidades de comunicación tanto orales como escritas.
  • Curiosidad: que demuestre interés de conocer más allá de lo que se da por obvio y capacidad para indagar.
  • Pensamiento Analítico : capacidad de abordar un reto desagregándolo en partes y capacidad de explicar de manera sencilla algo que aparentemente es complejo.
  • Que demuestre ser una persona proactiva y propositiva.
  • Orden y manejo eficiente del tiempo.
  • Alta orientación a resultados.
  • Empatía.
  • Que pueda dar evidencias de su alto nivel de persistencia.
Alégrate con…
  • Una relación laboral estable y a largo plazo ❤, ¡no freelance!
  • Un salario competitivo.
  • Compartir con un talento que trasciende fronteras.
  • Espacios para socializar y compartir gustos.
  • Un ambiente para experimentar, aprender de los errores y trabajar con autonomía pero con mucho compromiso y responsabilidad.
  • Convertir la lectura en tu mejor aliada para aprender , con acceso a plataformas educativas, cursos con certificaciones, capacitaciones y una biblioteca virtual.
  • Cobertura en salud y dos días de cuidado al año, adicionales a tus vacaciones.
  • Apoyo económico para llevar tu lugar de trabajo al siguiente nivel.
  • Celebrar tu cumpleaños con una cena especial .
  • Estar en un lugar que piensa en crecer mientras tú también lo haces, que te ofrece programas de bienestar y charlas de calidad de vida.
#AsíSeSienteAlegra #AlegraChallenge¿Cómo comienza tu historia en Alegra?La única forma de mejorar en algo es retarse. En Alegra creemos en la mejora continua y sabemos que el mejor talento que podemos encontrar es el que lo hace. Seguro tendrás muchos aprendizajes en este proceso. Nos interesan talentos que quieran crecer con nosotros y que conecten con nuestra cultura. * Envíanos tu CV actualizado, ten en cuenta tus skills y cómo conectan con el puesto.
  • ¡Queremos conocerte! Envíanos un video y un escrito donde nos cuentes más de ti.
  • Tomemos más confianza. Conversa con nuestro equipo de Talent mientras te tomas un café (o tu bebida favorita), te contaremos por qué amamos trabajar en Alegra.
  • Realiza la prueba técnica que te enviaremos, para evaluar las habilidades que el rol necesita.
  • Completa las pruebas psicotécnicas, para conocerte más a fondo y cómo te acoplarías al cargo.
  • Conoce a tus líderes y al equipo evaluador.
  • Si te unes al equipo, estaremos más que felices. Te enviaremos la propuesta formal y acordaremos la fecha de ingreso.
¿Tienes más preguntas?1. ¿Cuánto dura el proceso de selección? ⏰En Alegra nos gusta conocer muy bien a las personas que ingresarán a nuestro equipo, nos tomamos el tiempo de evaluar a detalle cada entregable, reto y charla. Buscamos que se sientan seguras y que nos conozcan antes de tomar una decisión. Por eso, tenemos un tiempo estimado de dos a cuatro semanas, desde tu charla con el equipo de Talent.3. No tengo respuesta o feedback del equipo de Talent sobre mi procesoRevisa las diferentes bandejas de tu correo electrónico: bandeja de entrada, spam, social, promociones. Buscamos que en cada fase tengas feedback. En caso de no tener respuesta, puedes escribirnos, estaremos atentos a contestar tus inquietudes, dudas o dificultades en el proceso.4. ¿Qué hago si tengo inconvenientes para realizar alguna parte del proceso?Si tienes algún inconveniente para asistir a las charlas o realizar algún reto, escríbenos, estamos a disposición para ayudarte.Pasa de tener homework, a hacer lovework. ¡Vayamos a otro nivel!

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